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青海水电集团关于公开选聘中层管理人员的公告

发布时间:2023-10-07   来源:青海水电集团   浏览:2071

为进一步拓宽选人视野和用人渠道,优化青海水电集团干部人才队伍结构,经研究决定,面向集团内部及省内外公开选聘中层管理人员2名。现将有关事项公告如下:

一、公司简介

青海省水利水电(集团)有限责任公司(简称集团公司)是以原青海省水利厅下属的七家县处级企事业单位为基础组建,199912月经省人民政府批准成立,由省政府国资委出资、中国三峡新能源(集团)股份有限公司参股的省管大型企业,注册资本为22571.12万元。现有9家全资子公司、控股企业1家、参股企业10家,职工人数约1100人,是省内主要从事水利水电、新能源资源开发建设和运营管理、技术咨询,以及钛金属材料研发、生产的国有企业。多年来,集团公司在运营发电业务的同时,还承担引大济湟调水总干渠、石头峡水利枢纽、EB炉国产化、军民融合钛金属产业高地、国家工业强基工程等重点、示范项目的建设管理任务。

2004年起,集团公司进入青海企业50强行列,是青海省优秀企业、优秀省属国有企业、全国优秀水利企业,先后获评全省和谐劳动关系优秀企业”“模范和谐劳动关系企业、青海省首届十大最具影响力诚信单位”“青海省十大最佳雇主”“青海省民族团结进步模范集体”“全省最佳信贷诚信客户”“全省社会治安综合治理暨平安创建先进集体”“青海省安全生产先进企业”“全省厂务公开民主管理工作先进单位,多次获得“AAA+”信用等级。2010年,集团公司被党中央、国务院、中央军委授予全国抗震救灾英雄集体称号,集团党委被中央组织部授予全国抗震救灾先进基层党组织称号。

二、选聘岗位

规划发展部副部长1名、法律事务部副部长1名。

三、资格条件

(一)基本条件

1.拥护党的路线、方针、政策,讲政治、顾大局、重团结;

2.熟悉现代企业经营管理,具备履行岗位职责所必需的专业知识和技能,工作业绩突出;

3.坚持解放思想,实事求是,与时俱进,开拓创新,认真调查研究,能够把党的方针政策同本企业、本部门的实际相结合,卓有成效的开展工作,落实三个务必要求,主动担当作为,真抓实干,讲实话,办实事,求实效;

4.具备良好的道德品质和职业操守,讲规矩、守纪律,征信记录良好,无违法、违纪等不良行为,有较强的责任心和适岗能力;

5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

(二)资格条件

1.符合岗位职责说明书要求(附件1),熟练掌握选聘岗位专业知识、规章制度和政策法规,具有较强的沟通协调组织能力;

2.取得国家承认的大学本科(含)以上学历;其中,境外院校毕业人员应取得国家教育部出具的学历(学位)认证;

3.近三年考核结果为称职及以上等次,具有正常履行职责的身体条件和抗压能力;

4.对个人实践能力突出、一贯表现优秀、工作成绩显著,且自身条件和综合素质、业务特长基本符合本次选聘岗位要求者,经所在单位、部门正式推荐,选聘领导小组审查同意,报请集团党委批准后,可以破格参加报名和笔试。

(三)任职资格

1.规划发展部副部长:

1)熟悉国家宏观经济政策,具有丰富的战略综合管理、企业管理、资本运作、兼并重组和投融资经验,具备战略规划及实施能力;

2)累计四年以上企业改革发展、投资规划等相关岗位工作从业经历,具有企业管理、经济管理、工商管理类相关专业中级以上相关专业(技术)职务任职资格,硕士研究生以上学位者优先;

3)熟悉选聘岗位相关政策和业务,具有开阔的视野和创新意识,良好的投融资分析、判断及决策能力,较强的逻辑思维能力、分析能力和敏锐的洞察力。

2.法律事务部副部长:

1)熟悉国家法律法规和方针政策,可以独立处理诉讼及非诉案件;对民法典、公司法、合同法、劳动法、知识产权法等知识有较为全面、深入的认识和掌握,具备良好的口头表达能力和文字写作功底;

(2)具有一定的企业战略管理知识、人力资源和财经、金融、税务法规知识储备,法律职业素养扎实,责任心强,工作严谨细致,了解国有企业法治建设相关法律法规;


3)累计四年以上企业法律顾问或相关岗位从业经历,具有法学类相关专业,硕士研究生以上学位者优先;

4)在其他条件和资格相同的情况下,具有相关专业技术资质者(法律职业资格证或律师执业证),优先考虑。

(四)有下列情形之一的,不能参加选聘:

1.职工群众公认度不高的;

2.近三年年度考核中被确定为基本称职以下等次的;

3.有跑官、拉票行为的;

4.配偶已移居国(境)外、或者没有配偶,子女均已移居国(境)外的;

5.受到组织处理、党纪政纪处分或被追究法律责任,正在影响期内的;

6.法律、法规和政策规定的不能参加公开选聘的其他情形。

四、报名

本次选聘包括网络报名、资格审查、笔试、面试、背景调查/考察、体检、录用等环节。报名时间从20231010日开始,到1019日结束。应聘人员自行下载《青海水电集团公开选聘中层管理人员报名表》(附件2),填写相关信息,提交本人身份证、学历、学位、专业技术资格证书、职(执)业资格证书、学信网学历验证报告、个人征信报告、业绩成果、获奖材料、所在企业及个人任职职位、时间符合要求的相关材料的扫描件统一发送至指定邮箱。

邮件主题为:选聘岗位+应聘者姓名+本人有效联系电话。应聘人员请仔细阅读公告及岗位职责说明书,充分了解岗位资格要求,根据自身条件慎重选定报考岗位,一名应聘者仅限报考一个岗位,重复报名、信息不全等情况视为报名无效。

五、薪酬待遇及考核

薪酬按照《青海水电集团中层领导人员薪酬管理办法》执行,并缴纳五险两金(养老、失业、工伤、医疗、生育保险以及住房公积金、企业年金,其中外部选聘人员企业年金转正满1年后缴纳),依法享受带薪年休假等各类假期、取暖费及健康体检。年终考核依照《青海水电集团中层领导班子和领导人员综合考核评价办法》执行。

六、相关要求

1.选聘者对报考资料信息的真实性负责,凡提供虚假材料信息、伪造资格证件、虚构工作经历者,一经核实,选聘领导小组有权在任一环节取消其选聘资格,并解除相关协议约定。

2.未按时间、地点等要求参加资格审核、笔试面试、体检等环节,及未回复相关环节通知的,视为放弃应聘资格。

3.选聘领导小组将对选聘者信息及提交的选聘材料严格保密,不做他用,不再退还。

联系方式:邮箱地址:qhsdjtzzrsb@163.com

咨询电话:张老师,吉老师  0971--6139921


附件:  1.青海水电集团中层管理人员岗位职责说明书.docx

          2.青海水电集团公开选聘中层管理人员报名表.docx



                                                                                             青海水电集团

                                                                                                      2023107


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